Przegląd Typu Osobowości ESFJ
ESFJ jest jednym z 16 typów osobowości zidentyfikowanych przez wskaźnik typu Myers-Briggs . Osoby z typem osobowości ESFJ wydają się być towarzyskie , lojalne, zorganizowane i czułe .
Według psychologa Davida Keirseya około 9 do 13 procent populacji ma typ osobowości ESFJ.
Charakterystyka ESFJ
MBTI bada preferencje osobowości w czterech wymiarach: 1) Ekstrawersja i Introwersja , 2) Wyczuwanie i Intuicja, 3) Myślenie i Uczucie oraz 4) Postrzeganie i Sądzenie.
Jak już zapewne już się domyślacie, akronim ESFJ reprezentuje Etralizacje, Węzeł, Węzeł i Wzdłuż.
- Ekstrawersja: ESFJ zyskują energię dzięki interakcji z innymi ludźmi. Zazwyczaj określa się je jako towarzyskie i towarzyskie.
- Sensing: ESFJ są bardziej skoncentrowane na teraźniejszości niż na przyszłości. Interesują się konkretnymi, bezpośrednimi szczegółami, a nie abstrakcyjnymi lub teoretycznymi informacjami.
- Uczucie: ESFJ podejmują decyzje w oparciu o osobiste odczucia , emocje i troskę o innych. Mają tendencję do myślenia bardziej o osobistym wpływie decyzji niż przyjmowaniu obiektywnych kryteriów.
- Sądząc: ESFJ są zorganizowane i lubią planować rzeczy z wyprzedzeniem. Planowanie pomaga osobom z tym typem osobowości mieć większą kontrolę nad otaczającym światem.
Inne typy osobowości zidentyfikowane przez MBPI obejmują ISFP i ISFJ.
Niektóre wspólne cechy ESFJ obejmują:
- Miły i sympatyczny dla innych
- Zabawne i wychodzące
- Wysoce zorganizowany
- Praktyczny
- Wierny
- Cieszy się pomaganiem innym
- Poświęcenie
- Niezawodny
- Poszukiwanie zatwierdzenia
ESFJ są ekstrawertyczne
Jako ekstrawertycy , ESFJ uwielbia spędzać czas z innymi ludźmi . Nie tylko czerpią energię z interakcji społecznych, ale także są naprawdę zainteresowani dobrobytem innych osób.
Są często określani jako serdeczni i empatyczni i często stawiają potrzeby innych przed własnymi.
ESFJ są wrażliwe
Oprócz czerpania przyjemności z pomagania innym, ESFJ również potrzebują zatwierdzenia . Oczekują, że ich gatunek i sposoby będą dostrzegane i doceniane przez innych. Są wrażliwi na potrzeby i uczucia innych oraz dobrze reagują i zapewniają opiekę, której potrzebują ludzie. Chcą być lubiani przez innych i łatwo zranić się przez nieżyczliwość lub obojętność.
ESFJ czerpią swój system wartości ze źródeł zewnętrznych, w tym z całej społeczności, a nie z wewnętrznych wytycznych etycznych i moralnych. Ludzie z tym typem osobowości, którzy wychowani są z wysokimi wartościami i standardami, dorastają, by być hojnymi dorosłymi. EFS-y wychowane w mniej wzbogaconym środowisku mogą mieć skłonność do etyki jako osoba dorosła i są bardziej podatne na manipulację i egocentryczność.
ESFJ są zorganizowane
ESFJ mają także silną potrzebę kontrolowania swojego środowiska . Organizowanie, planowanie i planowanie pomaga ludziom z tym typem osobowości czuć się w otoczeniu otaczającego ich świata.
Zazwyczaj czują się niepewnie w sytuacjach, w których rzeczy są niepewne lub chaotyczne.
Chociaż sprawia to, że EFFJ dobrze nadaje się do stanowisk, które dotyczą zarządzania lub nadzorowania ludzi, może również prowadzić do konfliktów, gdy próbują sprawować kontrolę nad ludźmi, którzy nie przyjmują takiego kierunku.
Znani ludzie z osobistościami ESFJ
Niektórzy sugerują, że następujące znane osoby wykazują cechy osobowości typu ESFJ:
- Terry Bradshaw, piłkarz
- Sally Field, aktorka
- Bill Clinton, prezydent USA
- William McKinley, prezydent USA
- Nancy Kerrigan, łyżwiarka figurowa
Kilka znanych fikcyjnych ESFJ to:
- Monica, przyjaciele
- Molly Weasley, Harry Potter
- Leonard McCoy, Star Trek
Najlepsze wybory kariery dla ESFJ
ESFJ mają wiele cech, które sprawiają, że idealnie nadają się do określonych zawodów.
Na przykład ich niezawodność i wrodzona potrzeba dbania o innych sprawiają, że często dobrze sobie radzą na stanowiskach, które wymagają wsparcia i opieki dla osób takich jak pielęgniarstwo lub nauczanie.
Niektóre dobre kariery dla ESFJ to:
- Opieka nad dzieckiem
- Pielęgniarstwo
- Nauczanie
- Praca społeczna
- Poradnictwo
- Lekarz
- Recepcjonista
- Księgowy
- Kierownik biura
> Źródła:
> Butt, J. (2009). Extraverted Sensing Feeling Sądząc. TypeLogic.
> Keirsey, D. (Nd). Guardian: Portret dostawcy (ESFJ).
> Myers, Isabel Briggs (1998). Wprowadzenie do typu: Przewodnik do zrozumienia twoich wyników na wskaźniku typu Myers-Briggs. Mountain View, Kalifornia: CPP, Inc.